今年以來，在市委、市政府的正確領導和市衛(wèi)生計生局的悉心指導下，我院緊緊圍繞中心工作，以深化醫(yī)院綜合改革為抓手，開拓創(chuàng)新，銳意進取，扎實工作，推進醫(yī)院各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。現(xiàn)將今年上半年工作情況總結如下：

一、?基本情況

目前，醫(yī)院各項業(yè)務穩(wěn)步提升，發(fā)展態(tài)勢良好，實現(xiàn)經(jīng)濟效

益和社會效益雙豐收。上半年總收入6078萬元，其中醫(yī)療收入4789萬元，同比增長11.29%；門診量達56855人次，同比增長46.95%；住院治愈人數(shù)1987人次，同比增長36%。

二、?主要工作情況

（一）重大疾病防治工作扎實開展

1.重點傳染病防治工作成效顯著。一是全面落實結核病防治

措施，加強與各級醫(yī)療衛(wèi)生機構的密切合作，做好肺結核患者轉診追蹤、隨訪管理、醫(yī)療救治以及密切接觸者篩查等重點工作。截至6月14日，全市登記活動性肺結核患者772例，與去年同期持平；總體到位率76.45%，密切接觸者篩查率99.24%，病原學陽性率33.03%，耐藥篩查率83.33%。二是做好艾滋病歸口管理和集中治療，推廣“一站式服務”工作，落實“四免一關懷”政策，上半年為困難艾滋病患者減免醫(yī)藥費逾42萬元，目前艾滋病門診在治患者1100人。三是抓好性病防治管理工作，加強督導檢查、綜合干預和宣傳教育等工作，大力推進省級規(guī)范化性病實驗室建設。截至5月底，全市報告各類性病846例，與去年同期持平。全市現(xiàn)有規(guī)范化性病實驗室15家，其中今年新增7家。四是麻風病疫情總體平穩(wěn)，全市現(xiàn)有麻風病現(xiàn)癥患者10人，上半年新發(fā)病例1例，聯(lián)合化療覆蓋率、規(guī)范治療率均達100%。

2.慢性病防控工作進一步加強。按照國家基本公共衛(wèi)生服務項目工作要求，開展經(jīng)常性督導檢查，督促各級醫(yī)療衛(wèi)生機構做好高血壓、糖尿病、嚴重精神障礙、結核病等慢性病的規(guī)范化管理，積極推進陽東區(qū)慢性病綜合防控示范區(qū)創(chuàng)建工作。上半年，組織對8家市級、縣級綜合醫(yī)院和14家鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行督導檢查，促進慢病防治工作深入開展。今年1月份起，全面啟動我市腫瘤隨訪登記工作。截至5月31日，全市在冊嚴重精神障礙患者14134人，檢出率5.59‰，規(guī)范管理率94.42%；高血壓患者98654人，規(guī)范管理率為67.73%，血壓控制率為43.06%；糖尿病患者31908人，規(guī)范管理率65.50%，血糖控制率42.98%。

（二）醫(yī)療衛(wèi)生服務能力持續(xù)提升。感染科綜合實力明顯增強，成為醫(yī)院發(fā)展的重要支撐，對肺結核、病毒性肝炎、艾滋病等傳染性疾病的診療水平不斷提升，患者滿意度明顯提高，社會影響力進一步擴大。精神科快速發(fā)展，成為我市乃至粵西地區(qū)龍頭科室，良好的治療效果和人性化服務吸引并造福了市內(nèi)外無數(shù)精神疾病患者。老年康復科、心理科、皮膚美容科等新建科室業(yè)務量穩(wěn)步增長，社會反響良好，學科知名度進一步提升。實行“無假日門診”，優(yōu)化預約掛號、導醫(yī)分診等服務，方便群眾就醫(yī)。完成對寧心樓、綜合樓部分樓層、病房升級改造，完善硬件設施，改善群眾就醫(yī)環(huán)境。醫(yī)學檢驗水平不斷提高，助力臨床診療工作，今年新增結核分子生物學DNA檢測、過敏原檢測等多項檢驗技術。加大資金投入，完善醫(yī)療設施，上半年購置了新型體檢車、聲波振動步行訓練器、數(shù)字化X射線攝影系統(tǒng)等一批先進醫(yī)療設備。

（三）醫(yī)療質(zhì)量管理不斷加強。嚴格落實醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管機制，每月定期開展處方點評、病歷質(zhì)評，評價結果納入醫(yī)護人員績效考核，獎罰分明，有效提升了醫(yī)療質(zhì)量和病歷質(zhì)量。今年1-5月，我院甲級病歷率達95%以上，基本杜絕丙級病歷。加大對不合理處方、大處方的檢查力度，堅決遏制過度使用輔助用藥、不合理使用抗生素、亂開大處方等醫(yī)療亂象。上半年，抽查門診和住院處方近800張，5名醫(yī)生因不規(guī)范用藥受到通報批評。加強和規(guī)范醫(yī)院感染管理，防止院內(nèi)交叉感染，上半年醫(yī)院感染發(fā)病率為1.56%，無醫(yī)院感染暴發(fā)事件發(fā)生。臨床用血無非法采供血行為，交叉配血合格率達100%。深化優(yōu)質(zhì)護理服務內(nèi)涵，簽訂2018年護理安全責任書，持續(xù)提升護理質(zhì)量。

（四）人才隊伍建設穩(wěn)步推進。堅持“科教興院，人才強院”戰(zhàn)略，切實抓好人才培養(yǎng)、繼續(xù)教育、科研創(chuàng)新和臨床教學等科教人才工作，進一步提高全院醫(yī)務人員整體素質(zhì)。一是堅持引進與培養(yǎng)、“輸血”與“造血”雙管齊下，上半年，招收了精神醫(yī)學專業(yè)本科畢業(yè)生2名，選派青年骨干外出進修學習7人次，到上級單位培訓學習28人次。二是注重繼續(xù)醫(yī)學教育，舉辦市級醫(yī)學繼續(xù)教育培訓班6期，開展院內(nèi)學術講座4期。三是鼓勵科研創(chuàng)新，正在申報市衛(wèi)生計生局科技計劃項目1個，市科技局科研項目3個。精神科林慧主任主持的科研項目《重性精神病病恥感調(diào)查與干預研究》榮獲2017年度陽江市科學技術獎一等獎。四是做好精神科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作，完成全市兩批次共40名醫(yī)師轉崗培訓，提高基層精神疾病診療水平。

（五）醫(yī)院綜合改革取得新進展。全面取消藥品加成后，我院調(diào)整醫(yī)療服務價格實際補償率僅為64.6%，合理收入虧損較大。但我院仍堅持執(zhí)行藥品零差價銷售政策，勇于擔責，迎難而上，全力推動醫(yī)院綜合改革，切實減輕群眾醫(yī)療負擔。今年5月，成立了主要領導任組長、分管領導任副組長的醫(yī)院綜合改革重點工作領導小組，強力推進醫(yī)院改革向縱深發(fā)展。圓滿完成第二屆醫(yī)院理事會換屆選舉，進一步完善醫(yī)院法人治理結構，初步建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度。優(yōu)化績效考核和薪酬分配制度，實現(xiàn)職工福利待遇穩(wěn)步增長，全體職工的積極性明顯提升。嚴格控制藥物比例，上半年藥占比為33%，呈持續(xù)下降趨勢；百元醫(yī)療收入中衛(wèi)生材料消耗為17.4元，達到醫(yī)改工作要求。積極推進臨床路徑管理，開展了25個病種的臨床路徑標準化治療，進一步規(guī)范診療行為。6月1日起，我院正式執(zhí)行藥品采購“兩票制”，推行藥品陽光采購。加強與聯(lián)盟醫(yī)院的交流協(xié)作，積極開展院際會診，為聯(lián)盟單位免費提供3個進修名額。

（六）踐行公益事業(yè)彰顯責任擔當。堅持履行公益職責，集中收治流浪乞討、肇事肇禍嚴重精神病患者達500多人次，累計墊支醫(yī)療費和生活費1700多萬元。積極推進流浪乞討無戶口精神病患者集體戶口落戶工作，為這類患者爭取醫(yī)保、低保等政策優(yōu)惠。切實做好復退軍人、民政優(yōu)撫對象的醫(yī)療康復工作，落實優(yōu)撫醫(yī)院責任。廣泛開展志愿服務活動，加強與社會公益團體合作，積極開展關愛艾滋病、精神疾病等弱勢群體服務活動。充分利用各種衛(wèi)生計生專題宣傳活動日，組織開展形式多樣的衛(wèi)生健康教育宣傳和義診活動，送醫(yī)送藥下農(nóng)村、到社區(qū)、進工廠。據(jù)統(tǒng)計，上半年舉辦宣傳義診活動14次，服務群眾2800多人次，發(fā)放宣傳資料1.4萬多份。

（七）黨風行風持續(xù)好轉。今年4月，經(jīng)中共陽江直屬機關

工作委員會同意，我院黨總支升格為黨委，醫(yī)院黨建工作邁上新臺階。采取專題學習、輔導講課、黨員考學、務虛座談等多種形式，深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，廣大黨員“四個意識”、“四個自信”明顯增強。加強廉潔風險防控機制建設，嚴格落實“三大一重”集體決策制度，對醫(yī)藥采購、基建項目等涉權涉財事項進行重點監(jiān)督，規(guī)范權力運行，營造風清氣正的行業(yè)新風。群團工作呈現(xiàn)新活力，上半年舉辦了婦女節(jié)、青年節(jié)、護士節(jié)等節(jié)日活動，豐富職工文化生活，進一步增強凝聚力。今年我院團總支、感染科分別榮獲“陽江市五四紅旗團（總）支部”、“陽江市青年文明號”殊榮。

與此同時，我院安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)、總務后勤、創(chuàng)文鞏衛(wèi)等工作取得新成績。

三、?存在問題

今年上半年，我院各項工作穩(wěn)步推進，成效明顯，但發(fā)展中

也面臨一些困難和問題，主要有：一是醫(yī)院綜合改革需進一步深化，績效考核和薪酬分配要繼續(xù)完善，臨床路徑病例數(shù)等個別指標還未達到要求。二是人才隊伍和學科建設有待加強，高層次人才較缺乏，?？平ㄔO仍需進一步加強。三是取消藥品加成后我院虧損較大，收容的精神疾病患者欠費問題長期制約我院發(fā)展。對這些問題，我院高度重視，將在下步著力加以解決。

四、?下半年工作計劃

（一）抓好黨風廉政建設。深入貫徹習近平新時代中國特色

社會主義思想和黨的十九大精神，堅決執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，強化民主議事，嚴格決策程序，堅持公開透明，完善人、財、物規(guī)范管理。對物資藥品采購、工程項目建設、財務管理等重點科室分管領導和負責人實行輪崗，強化權力監(jiān)督。抓好黨風廉政建設重點工作，加強監(jiān)督管理，全面提升效能建設。

（二）抓好特色專科建設。堅持“大?？?，小綜合”的發(fā)展思

路，發(fā)展特色?？疲蛟焯厣放?。在政策、人員、設備、資金等方面對特色科室大力支持，鞏固提升精神科、感染科等傳統(tǒng)品牌，著力打造心理科、皮膚科、老年康復科、重癥醫(yī)學科等特色?？疲岣吆诵母偁幜?。積極拓展新業(yè)務，加快綜合內(nèi)科等新設科室建設，培育新的競爭優(yōu)勢。

（三）抓好人才隊伍建設。注重人才培養(yǎng)與引進相結合，“造血”和“輸血”雙管齊下。強化在職人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓，大力開展臨床教學，做好傳幫帶工作，定期選派青年骨干到國內(nèi)知名院校進修學習，不斷深造提高專業(yè)水平。深化與醫(yī)科院校合作，吸收更多優(yōu)秀醫(yī)科專業(yè)人才。

（四）抓好醫(yī)療質(zhì)量安全。不斷完善醫(yī)療質(zhì)量管理制度，進一步規(guī)范診療行為，提高醫(yī)療服務水平。落實門診預約制度，全面推行分時段預約，優(yōu)化服務流程。積極推廣臨床路徑，提高臨床路徑管理率。加快推進流浪乞討無戶口精神病患者辦理集體戶口工作，解決這類患者救治救助問題。

（五）抓好醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。緊緊圍繞公立醫(yī)院綜合改革，不斷完善現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，健全績效考核機制，嚴格控制醫(yī)療費用，降低藥占比，抓好各項指標任務落實，確保按期保質(zhì)完成醫(yī)改任務。

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